劳动关系管理师证是一种专业资格证书，主要针对劳动关系管理领域，包括劳动合同管理、劳动争议处理、员工关系管理等方面的知识和技能，持有劳动关系管理师证的人员在求职、晋升和职业发展方面具有一定的优势，可以提高个人的竞争力。

劳动关系管理师证的有效期通常为3年，需要定期进行培训和考试以维持证书的有效性，根据不同的培训机构和地区，考取劳动关系管理师证的费用也有所不同，一般在1000-3000元之间，还需要考虑到后期的培训和学习成本。

关于月工资的问题，这取决于个人的职位、工作经验、所在行业以及企业的规模等因素，具备劳动关系管理师证的人员的月薪会相对较高，但具体的数值因个人情况而异，在一些大型企业和国有企业中，劳动关系管理师可能会担任高级管理职位，如人力资源总监、薪酬福利经理等，月薪可能在1万元以上，而在一些中小型企业或者民营企业中，劳动关系管理师的月薪可能在5000-8000元之间。

劳动关系管理师证对于提高个人在劳动关系管理领域的竞争力和职业发展具有一定的帮助，证书并非决定一切的因素，个人的实际工作能力、经验和态度等同样重要，在追求职业发展的过程中，我们应该注重提升自己的综合素质，不断学习和积累经验，以实现更好的职业发展。